公司简介：
着迷是中国第一家专注于手游领域的创新型服务平台，为手游用户及厂商提供个性化、价值化、互动性的一站式服务。
着迷由美国艺电（简称EA）前中国LeadProducer陈阳于2011年4月创立。凭借国际化运作的管理团队和强大的技术研发力量，2014年2月，着迷完成第二轮融资，由复星集团旗下昆仲资本领投，蓝驰创投追投，融资金额达1.3亿元人民币。
秉承“游戏即服务”的理念，着迷为用户提供丰富的手游资讯、手游选择、手游攻略、手游活动、手游兴趣社交、手游泛娱乐等游戏生活与文化相关的服务，坚持原创风格，以全面、专业、高互动性的内容，多角度、多层次地服务最广泛的手游用户。
简历请投至：jobs@staff.joyme.com（简历后请标明：招聘信息来源手游那点事）
岗位需求：
Linux运维工程师
职责描述：
1、负责公司高访问量的Linux/Apache/NginX服务器的日常维护与监控，服务器日志分析与监测，数据备份及故障排除；
2、负责大用户量下高性能服务器系统部署方案的制定及实施，大型服务器集群架设及管理，负责电子网站安全性设置与监测
3、负责网络设备、服务器的安装，配置与维护；
4、负责内部信息系统建设、维护；进行域名、后台数据、邮箱管理
任职资格：
1、2年以上大中型在线系统运维工作经验、精通Linux系统及常见服务的安装配置，熟
2、悉常见的负载均衡实现方案并有实际实施经验
3、精通Linux系统如Redhat、Gentoo、精通Apache、NginX、Memcached、MySQL、FTP、DNS、Squid等常用服务的安装、配置和维护
4、精通和灵活运用1种以上的脚本语言，包括：Shell、PERL、PHP、Python等
5、能够熟练排查运维过程中出现的服务故障、系统故障、网络故障
6、高度的责任感，较强的故障分析及排除能力，善于在工作中学习，能够承受工作压力
7、学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识
优先条件：
1、有阿里云服务器经验者优先。
2、精通LAMP架构，熟悉PHP，有相关大中型在线系统开发及维护经验者优先。
运营高级经理（App、用户方向）
岗位职责：
1、负责App的推广和日常运营工作，通过网络和线下手段进行APP推广，实现下载量、安装量、活跃度目标；
2、对运营数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，提升运营质量，提升APP用户量和活跃度；
3、运营数据监控分析、竞争对手产品分析，根据数据结论对产品的发展进行把控，并形成分析报告；
4、负责团队建设、团队培训和日常工作开展；制订、完善、贯彻实施运营管理制度、流程；
5、针对目前及未来增值业务市场发展趋势，结合市场热点，策划、执行、推进公司的业务运营战略、流程与计划，组织协调公司内外资源、实现公司的运营目标。
任职要求：
1、本科以上学历,3年以上相关经验；两款以上移动App的运营经验（或一年以上APP推广工作经验）；
2、熟悉移动互联网行业，熟悉各种软件商店、论坛、手机厂商或渠道商，了解无线产品各市场的规则，熟悉iOS和Android平台及App产品，对App的推广和运营有自己的认识；
3、熟悉App的各类指标、收集用户行为数据以及相应统计方法；
4、具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力，熟知移动营销的基本方法；
5、有较强的沟通能力以及处理问题的能力，抗压能力较强。
广告销售经理
岗位职责：
1、3年以上网站或者IT媒体广告销售工作者；
2、熟悉互联网、游戏行业、网络广告的市场特点；
3、良好的沟通能力，高度的责任心；
4、具有相关行业经验和资源，丰富的媒体销售经验，与所负责客户有良好的合作关系。
5、工作积极主动，能承受较强工作压力。
任职要求：
1、专科以上学历，广告学、市场营销管理或相关专业；
2、乐观开朗积极上进；工作勤奋主动，有较强的团队精神。
3、普通话标准，擅长与人沟通。
4、有较强观察能力和应变能力；能承受较强工作压力
5、有一年以上行业媒体销售经验者优先。
PHP开发工程师（中级和高级）
职责描述：
1、负责公司网站开发、平台应用、移动后台设计编写；
2、负责相关页面的Web前后台架构设计、核心代码的编写及后台服务程序的研发和编写；
3、配合产品设计人员，高效率高质量完成开发任务；
4、结合用户体验，优化完善业务流程；
5、负责相关技术文档编写；
任职资格：
1、教育背景:国家统招本科及以上学历，计算机相关专业。
2、知识/技能/资格证书
1)扎实的计算机专业基础知识；
2)精通PHP开发语言，熟悉流行的PHP框架，熟悉HTTP协议，有LNMP大中型网站开发经验；
3)熟悉MySQL数据库应用开发，能写出高效率SQL语句；
4)熟悉JavaScript/XML/HTML等Web前端技术，能快速高效实现各种交互效果；
5)熟悉memcached、sphinx、redis等优先；
6)有社交网站开发经验者优先。
3、工作经验:三年以上PHP开发经验；
4、能力素质及行为要求
1)对工作任务有很强的责任意识；具备强烈的进取心、求知欲及团队合作精神，有较强的沟通及协调能力
2)具备良好的代码编程习惯及较强的文档编写能力。
PHP开发经理
工作内容：
1、负责网站的技术架构设计，完成开发项目工作量化，模块化分，任务分配，管理该团队的工作任务，合理分配，合理考核；
2、精通设计，开发，测试，运维的流程，并能通过项目管理的方法，提高团队的效率和产品质量，完成上级交给的其它任务；
3、定期组织部门学习和研究PHP平台新技术以满足产品的需求；
4、结合用户体验，优化完善业务流程；
希望你具备：
1、教育背景:国家统招本科及以上学历，计算机相关专业。
2、知识/技能/资格证书:
1）有中大型网站整体架构和设计的能力。
2）精通LNMP环境，有良好的编程习惯；
3）精通PHP程序开发，知道如何对PHP进行必要的性能调优；
4)精通缓存技术，静态化等方面的设计；
5)熟悉MySQL数据库应用，有一定的数据库设计能力，能对SQL进行调优；
6)熟练操作Linux，可以在该平台下工作；
7)熟悉一两种Nosql的优缺点和使用时机；
8)熟悉各种并发机制。
9)有wiki项目开发经验优先
3、工作经验:4年及以上PHP开发经验，有5人以上团队管理经验。
4、能力素质及行为要求:有创业精神，对团队管理有丰富的经验。
Android研发经理
职责描述：
1、确保公司Android平台下的产品应用程序设计、编码、测试、维护的顺利完成；
2、保证公司Android应用提交到Androidmarket平台以及产品推广阶段的技术支持能够及时优质的完成；
3、拥有独立研发Android应用程序的技术能力，确保公司产品能够及时有质量的上线使用；
4、定期组织部门学习和研究Android平台新技术以满足产品的需求；
5、根据开发过程中的体验对产品提出改进建议；
任职资格：
1、教育背景：国家统招本科及以上学历，计算机相关专业。
2、知识/技能/资格证书：熟悉Android技术，至少主导过一次以上完整的Android产品研发经历；
3、工作经验：Android开发工作经验3年以上，管理经验1年以上；
4、能力素质及行为要求：有创业精神，对团队管理有一定的经验。
高级Android开发工程师
职位描述：
1、全程参与android版本产品需求，功能等定义。l
2、担任产品开发任务，可以独立完成android产品的开发。
3、参与团队技术交流和分享活动，促进团队共同进步。
4、对互联网应用有独到的见解与认识，追求良好的用户体验。
任职要求：
1、计算机及相关专业；
2、3年以上android开发工作经验，有android实际开发经验或apk上架应用的经验优先
3、熟悉Android架构和相关技术，基于Android平台系统进行应用开发；
4、能独立进行Android应用功能的设计、开发、调试、发布；
5、对软件产品有强烈的责任心，具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力；
6、有创业激情，认真踏实，热爱移动互联网，有积极的工作态度和良好的团队合作精神；
APP测试工程师
职位描述：
1、制定、编写软件测试用例；
2、按时完成软件测试工作任务；
3、编写测试文档、测试报告、提交测试结果；
4、研究软件测试方法，不断优化测试工作；
5、准确地定位并跟踪问题，推动问题及时合理地解决；
必要条件：
1、两年以上网站、移动项目测试工作经验，至少参与过一个移动项目的客户端和服务端的测试；
2、精通软件测试理论和方法，熟悉软件工程知识；
3、工作责任心强，细致，耐心，有较强的抗压能力；
4、熟练掌握至少一种自动化及性能测试工具，如Loadrunner、QTP等；
5、熟悉BUG跟踪管理工具的使用；
6、较强的发现问题、分析问题的能力；较强的语言表达能力和文档撰写能力；
7、有创业激情，认真踏实，热爱互联网；有积极的工作态度和良好的团队合作精神；
优先条件：
1、有大型（社交）网站参与经验者，优先考虑；
自动化测试工程师
职责描述：
1、搭建黑盒自动化测试框架，设计自动化测试用例，编写自动化测试脚本
2、制定自动化测试方案，完成产品自动化测试任务。
3、负责公司WEB、客户端的自动化和性能测试。
4、协助产品开发定位问题，负责接口相关测试。
5、搭建并维护自动化测试平台。
任职资格：
1、教育背景：国家统招本科及以上学历，计算机相关专业。
2.知识/技能/资格证书
1)熟悉互联网、移动互联网行业测试环境和技术；
2)可独立进行自动化测试，熟悉主流的自动化测试解决方案；
3)熟练掌握QTP等工具。
4)掌握至少一门以上脚本语言，能够开放自动化测试脚本；
5)熟悉C/C++或Java语言，有一定编程经验
6)了解MySQL数据库的一般操作；
7)至少了解一种自动化测试框架的使用及工作原理者优先；
8)有客户端自动化测试经验者优先。
9)有云平台测试经验者优先
3、工作经验：三年以上软件测试经验，一年以上自动化测试经验；
4、能力素质及行为要求
1)良好的沟通能力和积极主动精神，能够有力推动、协调工作的开展；
2)强烈的责任心和敬业精神，思维严谨。
财务总监
岗位职责：
1、组织公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察等方面工作；
2、主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序，制定和管理税收政策方案及程序；
3、组织拟定公司年度预算大纲及财务预算；
4、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等；
5、负责组织实施内部审计并配合外部审计工作；
6、负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表，会签涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等；
7、参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策；
8、协调公司同银行、工商、税务等部门的关系，代表公司与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。
任职要求：
1、会计、财务相关专业本科以上学历；
2、10年以上财务相关工作经验，5年以上管理经验，有上市公司经历；
3、具有企业上市实操经验；
4、具有出色的组织、协调、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力。
5、具有注册会计师者优先；
招聘主管/BP
岗位职责：
1、可独立负责各部门招聘需求的采集、分析、整理，并制定和组织实施招聘计划，保证招聘工作的按时完成；
2、擅长使用和拓展多种招聘渠道，对当前流行的社交招聘有一定的积累和见解。
3、擅长招聘相关的品牌宣传、离职员工维护、招聘数据盘活、员工关系、猎头渠道梳理中至少一项。
4、未来能够独立承担起所负责业务部门的整体人力资源工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先。
2、3年以上互联网行业招聘经验，2年以上猎头经验。熟悉企业的招聘流程及各种招聘渠道，熟练掌握各种招聘技巧，能独立开展招聘工作；
3、优秀的执行力，沟通表达能力，分析与解决问题的能力，资源整合的能力。
4、能承受较强的工作压力。
